Mamy znaleźć pracę dla Ciebie?
Zostaw nam swoje CV
Powrót do listy ogłoszeń
-rozładunek i załadunek surowców
-obsługa wózków podnośnikowych
-obsługa urządzeń mieszalnikowych
-brak przeciwwskazań do pracy fizycznej
-doświadczenie na produkcji
-atrakcyjne wynagrodzenie 3300 zł/mc
-wynagrodzenie do 15-tego dnia każdego miesiąca
-szkolenie BHP oraz instruktaż szkoleniowy
-badania lekarskie
Osoby zainteresowane zapraszamy bezpośrednio do naszego biura przy ul. Piekary 26
Aplikując za pomocą portalu prosimy o załączenie klauzuli RODO:
„Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w niniejszym dokumencie do realizacji obecnego jak i przyszłych procesów rekrutacyjnych zgodnie z ustawą z dnia 29.08.1997 o Ochronie Danych Osobowych, (Dz. Ustaw nr 133 poz. 883, z art. 23 i następnych ww. ustawy) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)”.
Aplikuj
PRACA NA PRODUKCJI FARB - STRYKOWO
Ważne do:2022-05-31
Nr ref.:PRACA/JAC/NQ60
Miasto: STRYKOWO
Certyfikat Agencji Zatrudnienia: 6231
Zakres obowiązków:
-dozowanie surowców płynnych-rozładunek i załadunek surowców
-obsługa wózków podnośnikowych
-obsługa urządzeń mieszalnikowych
Wymagania:
-prawo jazdy kategorii B -warunek konieczny ze względu na dojazd we własnym zakresie-brak przeciwwskazań do pracy fizycznej
-doświadczenie na produkcji
Oferujemy:
-na początek zatrudnienie w oparciu o umowę zlecenie, a po okresie próbnym możliwość bezpośredniego zatrudnienia u Klienta-atrakcyjne wynagrodzenie 3300 zł/mc
-wynagrodzenie do 15-tego dnia każdego miesiąca
-szkolenie BHP oraz instruktaż szkoleniowy
-badania lekarskie
Osoby zainteresowane zapraszamy bezpośrednio do naszego biura przy ul. Piekary 26
Aplikując za pomocą portalu prosimy o załączenie klauzuli RODO:
„Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w niniejszym dokumencie do realizacji obecnego jak i przyszłych procesów rekrutacyjnych zgodnie z ustawą z dnia 29.08.1997 o Ochronie Danych Osobowych, (Dz. Ustaw nr 133 poz. 883, z art. 23 i następnych ww. ustawy) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)”.